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1552、 应届毕业生的招聘

  就像现在公司的员工一直都是挺稳定的,跳槽率真的挺低。覃俊文觉得,这个问题该不会是多大的问题,到时候如果他们表现好的话,只要提高福利待遇,相信他们不会轻易跳槽。

  找工作不就是想要赚钱,只要公司出得起这个价钱,到时候就不用担心留不住人才。

  锦睿听完覃俊文的解释以后,也是觉得他这样的建议,应该不会有太大的风险,从初期公司需要培养,不过以后的话,其实对公司来说,是很好的发展。

  而且自己都没有尝试过,又怎么可能知道不行,或许其结果会比想象中的还要好很多。

  目前的话,完全可以考虑一下这个方案,毕竟招商部那边一直都在招商,却一直都没有找到合适的人选,公司的空职位,不能这样一直空缺下去。

  锦睿身为公司的老板,又怎么可能没有想到这一点,只是他想要更好的解决方案而已,可是目前来说,好像除了这一个方案以外,没有哪一个更合适的吧。

  其实是否也应该是要尝试一下,毕竟没有尝试,自己也不知道结果,只是担心代价有点太大,担心公司把对方培养成才,最后却是为他人做嫁衣,这样的结果是他最不乐意所见。

  加上之前的他一直都没有怎么理公司的事情,所以也没有做过市场调查。因此这个时候有必要多问几句,多了解一下。

  “反正我是觉得可以尝试一下,至于你是怎么想的,那就得看你自己了。”覃俊文此时此刻,也只是提出自己的建议,至于到最后要不要这样做,那还得了,通过他的首肯。

  如果他都不同意自己这样做,那么自己也没有办法,他不同意这样做,自己也只能去想其他的办法,不过目前的话真的没有什么办法,有办法的话,也早就做了,也不至于会拖到此时此刻。

  彼此都清楚的知道,这样的事情是不能继续拖延下去,拖下去只会对公司造成不利,毕竟现在很多员工都负担蛮大,压力也太大,加班时间太长。可能表面上没有说些什么,可是背地里应该多少都是有些怨言。

  面对这个问题,必须要尽快处理掉,不能继续拖下去,拖下去只会导致公司内部员工涣散,加上这件事情已经拖了一段时间,早就应该要处理的了。

  “还是尝试一下吧,毕竟公司的空职位,不能一直空缺太长时间,公司其他的人来说,长期加班可能会导致身体过于劳累,长期以往一定会出问题。”连自己都清楚的知道要劳逸结合,更何况是自己手下的那些员工。

  自己也得站在他们的角度,替他们着想一下,要是天天都加班,长期以往,真的不是解决问题的办法,虽然说公司可以给他们加班费,很多人也会任劳任怨,可是长期以往,对于身体的损耗一定会是相当的大。

  因为老板更多的应该是考虑到员工的身体情况,要是没有好的身体,其他的什么都是白说。自己都懂得要劳逸结合,更何况他们呢,同样的他们也是人,也是需要休息,想要更多的时间,合理安排个人,私人事情。

  整天只知道在公司加班,根本就没有什么私人的时间,对于他们私人的生活也是深受影响。

  “所以,你也同意了,是吗?”覃俊文也不想和他废话太多,自己只要知道一个肯定的答复,然后安排下去,接下来该怎么做。

  锦睿看着他,点了点头。

  事实上,这件事情他也考虑过很长一段时间,他也觉得这个方案是可行的,毕竟应届毕业生是一块很大的市场。

  只是一直都没有行动,害怕有什么不好的后果,他一直都是这样的想法,如果有更好的解决办法,这个只是当做备选方案,可是现在的话,似乎没有什么更好的解决办法,也只能把这个备选方案提上前来。

  就尝试一次吧,看一下结果再说,如果结果不会让自己太失望,那么证明这个方案还是可以行的。

  “那好吧,我接下来会做一份方案出来,然后确定没有问题以后,我就安排招商部去执行。”上面都没有任何问题,那么接下来,就让招商部的人去进行招商。

  “嗯。”总是要尝试一下,在没有尝试以前又怎么知道不行呢?

  到时候实验结束以后,觉得真的不行,那么自己再考虑其他的办法吧,目前自己也只能这样做,因为没有其他更好的选择。

  锦睿怎么说都是公司的决策者,不能让公司处于亏损,或者人手不足的状态,他一定要想方设法改变这一局面,目前公司人手不足的事有一段时间,所以这样的事情不能拖延下去。

  盛世集团招商部信息一传出,还真的引起了不小的轰动,都是因为对于那些大学生来说,根本就没有想过天上会把馅饼掉下来,砸到他们的头上。

  很多人都在做准备面试的工作,毕竟盛世集团这样大规模的招聘,真的很难得。以前大家都清楚的知道,想要进盛世集团并不是那么容易,大部分都是海归人员,所以这个时候能看上他们这样的应届毕业生,对于他们来说,无疑是一个很好的就业机会。

  而且那个公司也是出了名的,福利待遇各方面都很好,进去的人根本就不愿意出来,所以每次招聘的人员那是少之又少,现在这样公开招聘,且名额还不少,又怎么可能不让很多的人趋之若鹜。

  招聘信息已放出,便吸引了不少应届毕业生。甚至是连临市应届毕业生也纷纷过来,毕竟这样的机会真的是难得,可遇而不可求,大家都纷纷抱着这样的态度,先尝试一下吧,或许自己能够被选上。

  如果说错过了这次机会,下次基本上不大可能还有这样的机会。所以当机会摆在眼前的时候,很多人都不愿意错过。早早就准备应聘的资料,希望自己有幸能够被选中。

  覃俊文招聘的那天,还特意去看了一眼现场,去到以后才发现,远比自己想象中的还要热闹很多。反响还是挺不错的,希望能够招到合适的人选吧,希望自己这样做,没有选择错误。

  覃俊文在现场停留了一下,看了一下大概的情况,具体的详情他们有多了解,反正到时候招商部有一部详细的资料给他。

  他之所以过来看一下,只是觉得有点好奇,想要知道公司第一次这样大规模的招聘,会是什么样的场面。

  结果反响看起来应该还是不错的,起码不会太糟糕。前来应聘的人有许多,而且都是年轻的大学生,希望能够从中找到合适的人才。

  这对于公司来说,最需要的就是有能力的人才,暂时没有工作经验,一点都不重要,重要的是肯学习,培养出来以后会是一条好苗子,就行了。

  覃俊文回到公司以后,把这一情况简短的和锦睿说了一下。锦睿听完以后,十分不敢相信。毕竟没有想到,反响那么多,吸引了那么多人过来。

  “想不到比想象中的还要吸引那么多人,希望能够找出合适的人选吧。”锦睿作为一个公司的老板,只是希望能够挑选到合适的人才。

  “总会有那么几个出色的结果,应该不会太糟糕。”这个时候不应该抱着太过于悲观的态度,应该想着结果会是不错的,毕竟那么多人中挑选,总会有一些优秀的人才。

  “希望如此吧,我们也只能是拭目以待,看一下这次培养出来的品质如何。”如果培养出来不错的结果,那么以后都可以考虑一下这样的方案,不过这是后话。

  “嗯,对了,你儿子快要满月了吧,打算什么时候才公布他的大名。”覃俊文在他回来第一天上班的时候,就想问这个问题,只是一直压抑着没有问出口。

  毕竟现在一个月都快到了,之前她说过,满月的时候会告诉大家,现在也差不了几天,提前告诉自己应该也没有什么的吧,自己可不相信他的说辞,他还没有想好,像他这样的人,做任何事情早就胸有成竹,不可能做没有把握的事情。

  更何况对方还是他儿子大名,更加不可能放到最后才行,所以自己可以笃定,其实早就已经想好,只是不愿意说出来而已,就是不知道这个时候的他在卖什么关子,为什么不愿意说出来。

  不就是一个名字嘛,何必要整得这样神秘兮兮的呢,反正大家迟早都会知道的,早说和晚说结果不也是一样的吗?

  “你就那么想要知道,你干儿子叫什么名字吗?难道你老婆都没有告诉过你,她干儿子叫什么。”思语三天两头就跑自己家里的人,她应该早就知道了吧。

  安澜可能说会隐瞒她的,再怎么说对方是她最好的闺蜜,这样的事情也没有什么好隐瞒的,所以自己还以为他早就知道了呢,却没有想到这个时候会问这样的问题。(未完待续)

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