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第一百八十章 蹲点支援

  在方圆的八卦细胞激活之后,他才知道世界上还真有英雄救美的现实案例,这种狗屎运居然落到了自己老友的头上,当然成为男女朋友也是要讲究对象的,而正好这么两个人还真不是那种物质男女,虽然有些钱,可是双方的价值观还是比较贴近的,在夏冬一个月的温情攻势之下,确立了关系。

  在深州待了一天之后,方圆又去了深港探望唐大哥。

  丰华资本的运营情况非常不错,在强悍的唐浩然的带领之下,现在的丰华资本已经成为一个奢侈品行业领导者之一,业务涉及游艇,葡萄酒,珠宝等高端商品,用唐浩然的话来说,5年内资本增值的速度不会少于每年百分之四十,更何况还有收购了大量优秀企业的股票。

  丰华资本成立的目的只有一个,引入唐浩然作为财团的核心人物,随着公司的发展,丰华资本又拥有了另一个目标:在日益富裕的华国市场占据一定的份额,钱不能都落到国外企业的口袋里,怎么都要抠出一部分来。

  看到身上的瘀青已经消散得差不多之后,方圆叹了一个大气,不知道别人的情况,自己有两个深爱的女人都已经这么麻烦了,都不知道别人是怎么协调的。

  从内心深处,方圆太佩服那些庞大家庭的人了,牛,不是一般的牛!

  在从琼斯那里又找了一批使用这些理论的古老实物之后,他又跑了一趟蔚蓝岛。

  蔚蓝岛的两位院长在几天之内,已经搭建了一个相关专业目前岛内最好的团队,甚至为了这个团队,瑞文还动用权力强行搁置了个在研项目,减缓了5个项目的进度,目的只有一个,验证手中的这份理论,并深入研究。

  万事俱备,只欠东风,马丁和瑞文已经期盼了方圆的实物整整天时间,要不是联系不上方圆,早就打爆他的电话了。

  方圆这次为了这批实物可没少花费磷矿石,加上完整的理论资料,整整花费了10万吨摩洛哥磷矿石。还预付了万吨磷矿石购买一份落后一些的医疗诊断床的完整生产技术。当然琼斯也有言在先,生产医疗诊断床的设备还不是现在地球可以拥有的。

  科学是需要不断累进的,不会突兀的出现,虽然理论可以进行一些肤浅的研究,可是制造就是另一回事了,那需要更多的学科发展来支撑。

  .......

  现在的财团,包括隐藏的业务,无论在欧洲,亚洲,北美都有频繁的业务需求,为了旗下公司的形象,财团分别以罗孚汽车和土星汽车的名义在欧洲和美洲分别布置了1架湾流公务机,国内由于管制严格,飞行计划的报批就需要天的时间,所以还是直接搭乘民航班机比较快,也自由得多。

  当然星睿控股在很多地方都是严格控制预算的,不过对于员工的感受却非常注意,包括圣心堂在内,出行一律都尽量预订最好的酒店,民航班机也尽量订公务舱。

  人的素质不会都那么高尚,对更多的员工来说高福利也包括了这种心理和生理上的优越感,这是星睿控股需要的,这种优越感虽然非常难以衡量其对企业的益处,可是人的虚荣心在出现人才流动的时候都会体现出来,这也算是星睿控股提前的一些投资吧,在星睿控股的管理层看来,人才流失不仅仅是短暂的人手的紧张,流失的知识和经验价值才是最可惜的。所以星睿控股在行政部门专门设立了一个小组,工作的核心只有一个,提高员工内心认可度。

  00年全年,星睿控股总部56多名员工中,除了辞退的名,自己提出辞职的只有1人,这不能不说是行政部的一大功劳。让员工安心工作,尽可能的满足员工需求,这让星睿在快速扩张的同时,没有陷入压榨员工的怪圈。

  圣心堂体系内部的50名资深医生经过层层遴选已经正式提交了名单,同时提交的还有0名候补,以防出现主动退出的意外。现在这批医生已经被安排到云北省的相对比较偏远的一个县,同时下去的还有50名年轻医生,这拨人已经在50个村卫生所坐诊了1个多月。从现在的反馈来看,还没有一个人退缩。他们知道,自己只要一提退出,那么等待他们的将是感激的替补医生,当然还有前途的黯淡,至少在圣心堂体系内出头太难了。

  当然,星睿总部考虑到这些作为天之骄子培养的医生,由于长期生长于大城市,要他们和卫生所的医生一样在交通极其不便的农村工作和生活,还有可能要自己跑几十里的山路去拿药,这些事情都不用想,大多数都不可能长时间坚持下来的,人一旦习惯了安逸,很难再回到过去,而且很多药品的运输都是有特殊规定的。为了避免过度的消耗自己的医生的精力,星睿控股和云北省政府和民航部门达成了一个协议,由星睿控股出资,专门为圣心堂租赁了两架直升机,专门用于医生和药品的运送,这也是一种很无奈的选择。

  当然这些相应的50名卫生所的村医已经被分批安置到了旗下的各个医院,这些村医会在一年中在不同的科室学习,作为一个真正的全科医生,这些医生才是最值得敬重的人。由于长期从事最基层的实践工作,他们更会珍惜这次的机会,1年的时间其实很短,业务水平提高的也很可能有限,不过在他们来之前,圣心堂主管这个项目的负责人已经承诺,每年圣心堂都会给他们准备最新的医学书籍送去,数量可能不多,不过对于这些交通不便的村落来说,一本医学书籍可是弥足珍贵。

  50个卫生所很少,甚至一个小县都有100多个村落,这50个卫生所的数量真的非常少,星睿也不奢望可以仅仅依靠自己的力量来帮助村卫生所改变状况,公司可以做的仅仅是去影响一部分企业,一部分医院来支持这个行动,至少,目前来看效果还是不错的,虽然有各种原因,不过总算是以各种形式推动了这个计划。

  以往的城市公立医院很少有医生下到村级卫生所,就是镇上的卫生院都很少,几乎没有,城市公立医院的医生大多数情况都是在市县级的医院,虽说是支援,支援的力度远远不够。而这一次在圣心堂的带动之下,躲不开面子的云北省卫生厅给阳明的几所三甲公立医院下了通知,以志愿的形式鼓励年轻医生在最基层锻炼一段时期,为此给出的待遇可是蛮高的。

  可是医生是那么好动员的?几个医院的院长头痛不已。

  如果说云北省各大医院中院领导最厌烦的人是谁,问一百遍都只有一个名字,圣心堂。

  太惹事儿了,不是挖人,就是玩花样,各种阴谋阳谋无穷无尽,连卫生厅都被迫跟着下动员,这什么事啊,还不好说人家犯忌,人家有卫生部的支持,你能怎么办。

  苦啊,和圣心堂做同行太苦了!无论是医药流通利益集团还是医院系统,现在都苦不堪言。

  圣心堂的这次援助计划的支持者来头很大,是卫生部直接下文云北省卫生厅,要求全力配合的。卫生部对这种可以改善基层卫生资源,同时又可以带动企业减轻负担的行为可是非常赞赏的,星睿控股才提出援助申请,马上就召集了丽莎去卫生部汇报,汇报的内容只有一个,就是作为星睿控股这个援助计划的长期性。

  对于星睿控股,卫生部非常放心,作为和星睿控股打交道比较多的部委,对星睿控股他们是知根知底,一贯是大开绿灯。(未完待续)

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