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第二三七章 分配

疯狂网络 土豆蒜泥 3575 2024-11-16 10:38

  你们这是吃定了我是嘛。王坤的脸上露出了淡淡的苦笑说道,他还没想到,这么一个提议,竟然真的被大家给接受了,而且,这么快就让大家统一了意见,看下面旁听的人,也是露出了期盼的神色,相较于多拿点钱,显然,还是希望他能够把各种配套福利给弄起来,再说,这个配套福利,一般人,甚至有钱都没法享受的。

  好吧,我同意了,不过,我不希望下面的人说这钱是我贪污了哦。王坤苦笑着点点头,有了这些钱,自己再稍微加一点,就可以把许多的福利给提升上去了,同时,学校医院,也可以加快升级速度。

  噢,好啦,老板答应了,这下大家不用担心了,可以吼着劲的等老板把学校办起来医院弄起来了。陈祥云大吼着说道。

  这东西,如果老板能够全权弄好的话,不知道会给大家带来多少好处,至少,王坤创办的学校,是值得期待的。

  至于医院,相信他也会愿意投入巨额的资金,创办出一个足够好的医院,而且,以老板的性子,只要他不倒台,基本上,大家看病学费之类的东西,是不可能收取大家的钱财的,而且,他还就不相信了,王坤弄的配套学校,难道就没有一点优势,比别人多一点上萧城学院的优势。

  相信,大家心中的想法,差不多都是这样的。

  看看这管理层,有多少人,都是属于年轻一代。又有几个年龄会达到四十岁以上的基本上,管理人员。年纪都在三十六七岁,正是年富力强的时候。

  再加上。许多人结婚的年纪,都朝后面推了,家里孩子超过二十岁的,还真没有多少,能够进了萧城学院,那进入这家公司的机会,岂不是更高了,相比较而言,还是这种公司。干着舒服啊,否则,他们也不可能这么附和起来。

  至于那些没有发言权的底层管理人员,基本上,不会去考虑他们的想法的,让他们旁听,就已经足够了,再让他们发言,那岂不是乱套了么。是坚决不可以的。

  再者说了,如果他们不旁听,最后,还不是一样的。只能获得那么点利润,又不可能说增加什么,现在能够让这种大型会议公开化。就已经对得起他们了。

  就算我弄这样的学校,也要有个目标吧。这个问题,就交给你了。希望进入学校学习的学生名单年纪,现在所在的学校教育情况,都由你来确定了。王坤揉了揉脑袋,无奈的说道。

  额。陈祥云郁闷了,自己提的意见,到最后,还要自己来擦屁股,这事情做的,不是劳心又劳力嘛,太不划算了。

  后面还有嘛,你不能说一半,留一半吧,这如何发放福利的问题,你可是还没有说清楚呢。虽然他提的意见,意见让许多人满意了,多出来的钱,如果发放到个人手上,除了让自己的财富增加一点以外,并没有其他的好处,当然,可能高层和底层,所思所想的,并不一样,但是,既然这东西,大家没有多少意见了,你总要说说剩下的十个亿,该怎么分吧。

  这私人企业,除了交税后的钱,都是属于老板的,所以,老板首先可以pass掉了,那就剩下具体的工作人员了。

  虽然有一半的钱,变成了福利性质的基金,但是,剩下的钱,可也不是小数字,如果平分,下面低收入的人,都能够多拿一年多的收入了, 自然,这钱是不可能这么算的,高收入的人,所获取的份额,必然是要更多的。

  这个钱,我是这么看的一般的国有企业,发放福利,不是按照年终奖再加上过年奖金,最多多发相当于两个月的工资吗咱们首先要保证的是底层员工的利益,就按照他们的平均工资水平,多加相当于六个月的工资,算作奖金,已经足够了。陈祥云胸有成竹的说道。

  这也是经过他精密计算的,普通员工虽然非常的多,甚至,占了总人数的百分之八十以上,差不多有百分之八十五的人,都是属于底层,但是,他们的工资并不高,因为严格的作息制度,所以,基本上都是属于月薪三千以下档次的,这样分配,不但可以让他们获取相比较,已经非常多的钱财,同时,所占据的总福利份额,实际上,还达不到百分之三十,或者说,是在这个区间浮动。

  剩下的百分之七十,才是管理层能够拿出来进行分配的,同时,也能够给下面的人,一个奋斗的目标。

  另外,抽出来三亿,用作对那些对公司做出了杰出贡献的人,这种奖励是另算的,这样分配的话,大概还有四亿,是用来给差不多一千人的管理层进行分配的,大家,可以想象一下,自己可以获得多少,话说,我自己都怦然心动呐,这么多小钱钱,该是多么的美好啊。陈祥云的话,也让大家的心脏急剧的跳动了起来。

  说来说去,实际上拿大头的,还是最上层的人,别看下面的人,都多拿了半年的工资,但是,几百人合在一起,才有可能能够达到最高层的奖励,这不能不说,地位,决定待遇的这个真理。

  原本只看到那庞大的总数,而眼睛如同兔子一般,只知道,随便怎么分,他们所获取的利益,都不会差多少,而且,技术员之类的是和管理人员相同的待遇的,能够来这里参加会议的,即使在管理层之中,也是数得着的,现在一看下面的普通员工都能够分这么多,还是砍掉一半之后的数量,顿时,大家的眼睛变得红 的吓人。

  这岂不是说,大家至少。都能够获得差不多一年的薪水奖励么

  有些想不开的人,心里顿时不平衡了。如果那一半不砍掉的话,大家干一年等于三年啊虽然不像华为那样的。给大家干股,可是,比有股份,所获取的利润,还要高。

  这是赤果果的土豪行径啊也看出来了,老板真的是一个挺大方的人,否则,这么多钱,用来投资其他的行业。该有多好啊

  实际上,高层的管理人员都非常的清楚,这么高额的利润,实际上,是因为的三年五减免政策所带来的,否则,各种税收加起来,利润并没有那么高,缴纳个百八十亿的税费。是完全可能的,甚至,需要缴纳出去的数额还要高很多。

  毕竟,这一年的进出帐。都达到千亿规模了,交易中,实际上。华夏已经征收了高额的税收了,不过。这么庞大的数额的奖励,真的能够拿到大家手中的。其实,并不是那么的多,下面的人,还好。

  可是,上面的人,收入因为实在是太高了,相对的,王坤下发的奖励,他们也就能够拿到百分之五十五,因为另外百分之四十五,会被扣下来,直接作为他们的个人所得税,然后上交到税务机构。

  可以说,奖励下去的十亿软妹币,实际上,能够到大家的手中的,也不过六七亿或者稍微多一点而已,毕竟,有着庞大数量的,低工资收入者,他们需要缴纳的税收,并不是很多。

  由此也可以看出,华夏赚钱,还是很有方法的。

  高收入,高税收,顺便在征收高额的交易税大家购买的产品,实际上,其中加征了许多税收,每次货物流通,都会增加一份交易税,可以说,华夏的税收,在无形之中,就增加了一次又一次。

  即使国内自产的汽车等大件物品,都在里面增加了数额可以称得上是巨大的各种税收。

  否则,在华夏生产的汽车,为什么比出口的售价,还要高那么多

  在国外只卖三五千美金的产品,在国内,都是价值万的低档车,在加上入户手续之类的,已经是国外实际使用成本的五倍左右了,这其中,税收等等东西,占据 了绝大部分。

  说是为了保护国内企业,实际上,里面的猫腻,让大家看的触目惊心,实际上,并没有起到保护作用。

  这个功能放在哪里了

  只是把民间,普通人的收入,给回笼了起来,放进国库或者高级的国有企业腰包里面了,就好像华夏石油等一些企业一般,只见他涨价,从来不见他下调价格,这些公司,在国外上市,是有分红的,至于在国内上市,那就只能哼哼哼了。

  谁见过他们向股民分红呢

  这剩下的钱,要怎么分配,还要我来说吗已经分到了这个程度,自然,大家的思路就开始清晰了起来。

  每个层次,都已经进行了划分,每个层次有可能获取的利润,也都被做出了安排,按照层次进行分配,然后,突出贡献奖,完全可以补贴那些确实做出了重大贡献的人,已经可以算得上非常合理了。

  如果还不满意,那就没有办法了,实际上,抽出来作为突出贡献奖励的,就是让大家安抚手下的员工的,让那些确实做出贡献的人,心里稍微平衡一点。

  大家都是月收入十万八万的,有什么不好说的呢,你不满意,多给你点奖励,也就是了,可以说,这边虽然免除了所有的企业税,但是,每个月,所上交的个人所得税,同样让~县~里吃的是嘴里流油。

  否则,他们怎么可能说将这么多土地都放给这么一家私人企业使用,要知道,这个开发区的直接管理部门,并非是~县~里,而是在~市~一级,县里也就能收收个人所得税,只有让这里的工作人员足够多,他们才能够收取足够数额的所得税。未完待续。。

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