第五百三十二章 球员问题
丁红星笑了起来:“穆教练,您误会了,我说的不是工资的问题,工资一定会让您满意的。我说的是球员的问题,具体的来说,是球员转会的问题。您可能还不清楚,曼城队上个赛季的成绩很糟糕,排名第十七位,刚好只比降级区高了一位,教练当然有责任,不过球员的表现也是很糟糕,因此这个赛季球队的大部分球员都会离开球队,球队也会引进很多新的球员,现在,球队已经有了许多引进球员的目标,在英超的其它俱乐部,主教练对球员引进有着很大的发言权,不过以后曼城俱乐部可能不会这样,俱乐部有着专业的转会部,他们会根据球队的需要和球员的实际情况来引进球员,所以您到了曼城俱乐部,可能对球员引进方面没有那么大的发言权。当然,如果以后您有什么看好的球员,也可以提交给转会部门,由转会部门进行评估,决定是否引进。”
丁红星的话说得很委婉,不过穆胜利一听就知道,丁红星这是在告诉他,他当了曼城队的主教练之后,不能按照自己的战术设想来买球员,而是转会部门给他提供什么球员他就得接受这些球员,然后再用这些球员来打出好的比赛。这就相当于是一个厨师,必须要用临时拿到的食材去做一桌美味佳肴,这种难度当然是非常大的。
任何一个教练都有他习惯的战术体系和理念,有时候,哪怕提供给他的球员再好,如果不适应他的战术理念,他可能都用不好。
在这方面,后来巴伦西亚的主教练库珀就是一个很好的例子,库珀手下的四大中场门迭塔、法里诺斯、基利、赫拉德,在库珀手下是风生水起,堪称当时全欧洲最好的中场组合,门迭塔甚至差点儿就成为了世界足球先生,可是他们后来在离开了库珀的战术体系之后,基本上都混得很失败,门迭塔甚至混到了场都上不了的水平。
穆胜利不由得犹豫了起来,丁红星也不急,微笑着看着穆胜利。
良久之后,穆胜利终于做出了决定,无论其他的球员如何,只要他手下有一个丁红星,穆胜利就有信心带出不会差的成绩,丁红星就是那种在任何战术体系中都可以发挥得无比出色的球员,也是所有主教练都梦寐以求的那种球员,这辈子能有机会执教丁红星,穆胜利觉得自己的犹豫实在是没有什么道理。
穆胜利抬起头来道:“红星,我想好了,没问题,我不会插手球队的转会的,我只管训练和比赛。”
丁红星点头笑道:“行,那就没问题了。其实事情也没那么绝对,您如果想要一个什么技术风格的球员,可以向转会部门提出来,曼城的转会部门是一个很有效率的部门,一定会找来您喜欢的球员的。对了,曼城转会部的主管还是您的一个老朋友呢。”
穆胜利纳闷了:“我的老朋友?”
丁红星道:“就是范滕伯格啊,我已经代表我的朋友向他发出了邀请,他现在应该已经准备去曼城俱乐部上任了吧。相信您和他一定会合作愉快的。”
穆胜利这才知道是怎么回事,他笑道:“原来是他啊,他确实很适合这个位置,他看球员的眼光没得说,人品也不错,就是运气不太好,一直没得到重用,现在他也算是时来运转了。”
朱教练在一旁凑趣的道:“穆教练,您这也算是时来运转了,总算不用在江钢队受那些兔崽子的气了。”
穆胜利叹道:“受点气没关系,如果还能在江钢队执教,我再多受点气都愿意,可惜啊,那群兔崽子胡搞一气,我就担心江钢队刚刚升上甲A,就被他们折腾得降级了。”
丁红星心道,穆胜利还真是对江钢队了解太深了,江钢队这个赛季还真降级了,降级之后队里许多功勋球员还出走了,到时候穆胜利还不知道该有多痛心呢。
这么说起来,自己把穆胜利请到曼城去,也算是让他眼不见心不烦了。
丁红星笑着对穆胜利道:“穆教练,您就别为他们操心了,以后,还是多为曼城队操心吧。”
穆胜利点了点头,不过他眼中的郁色还是很明显。
又坐了一会儿,丁红星告辞了,不过他留下了穆胜利家的电话号码,等到他跟林耀祖联系好之后就给穆胜利打电话。
出了穆胜利的家,朱教练一直是一副有话要跟丁红星说的样子,丁红星问道:“朱教练,你想说什么?”
朱教练道:“红星,江钢队这里的工作我也不想干了,你能不能在曼城俱乐部帮我谋个位置?”
丁红星笑了起来,他既然和朱教练一起来找穆胜利,就不可能忘了这位第一个发现他的职业教练,当然,朱教练现在还在江钢队当教练,他也不了解朱教练的想法,所以不好主动跟他说什么,现在朱教练主动开口了,那自然是最好。
丁红星对朱教练道:“你如果真的不想呆在江钢队了,我自然可以帮你介绍一下,不过你去曼城队当青年队教练不太合适,因为你不懂英语,跟球员们的交流有些困难。”
朱教练默默的点了点头,他也知道这一点,一个青年队教练,没有哪个俱乐部会专门为他配一个翻译的。
丁红星接着说道:“不过呢,曼城俱乐部现在的老板是个中国人,所以俱乐部有一个计划就是在国内办一所足球学校,专门招收国内的好苗子,进行训练,我的意思是,把这个足球学校就设在江城,到时候不知道你有没有兴趣到这个足球学校来负责?”
朱教练一听,乐得连连点头,这可是一所足球学校啊,还是一所英超俱乐部在国内办的,他能在这里负责,还不用背井离乡的跑到遥远的英格兰去,可以继续呆在他熟悉的江城,那还有什么不好的,这事他自然是同意啊。(未完待续)