陆一伟没想到高博文来这一招，他猜不透张志远的心思，不过他断定张志远不会因为高博文破坏规则，道：“要是我，我肯定按规则办事。”

　　“嗯。”张志远点头道：“道理是这么个道理，可杨德荣拿魏国强说事，我无力回辩。现在想想，真后悔答应苏启明，现在办下了糊涂事，这不故意给人留口舌嘛！”

　　站在张志远的立场上，这事确实不好评判，可又有什么法子呢？张志远既然提出来，肯定是让他拿主意，思考片刻后道：“张书记，在不违反规则的前提下，如果有人退出来，高博文不就进去了吗？”

　　“嗯。”听到陆一伟的意见和自己一致，心里轻松了许多，道：“这么做确实对某位同志不公平，但这是下策，无奈做出的选择。我不能因为这件事和杨德荣闹翻，不值当！再说，高博文就算进来了，也就此止步了，我并不看好他。”

　　陆一伟同意张志远的看法，道：“高博文为人骄横，人缘特别差，接下来不是常委们还要打分吗，我估计这一轮就被刷下来了。”

　　张志远道：“一伟啊，你设计得这个规则特别好，不仅让我发现了一个人才，而且还能把局势牢牢地握在手心。如果广撒网海选，指不定杨德荣那里出什么幺蛾子呢。这下好了，公开透明，不仅我们看得一清二楚，老百姓也明明白白，我到要看看谁敢胡乱搞！”

　　陆一伟没有因为张志远的夸赞而自满，道：“接下来常委会打分1:入围，意味着淘汰4人。肖杨排名第九，分值并不靠前，我担心的是，其他常委对其并不熟悉，会不会在这一轮就被淘汰呢？”

　　“这个不用担心！”张志远铁了心要让肖杨入选，道：“你这样，这不有个候选人公示嘛，你联系下电视台，让每位候选人都露露脸，让全县的干部群众认识一下这几位候选人，不管怎么说，我要保肖杨过这一关！”

　　看来，张志远是真心喜欢这个肖杨，陆一伟不免有些醋意。看来，肖杨以后要和自己“争宠”了。

　　第二天一上班，陆一伟把考核办主任葛云叫到办公室询问：“葛主任，今天我们该去哪个单位考核？”因为张志远一再交代，要为其下去物色干部，所以陆一伟亲力亲为，基本上每个单位考核都要下去，进度虽慢，但对各单位的人员情况铭记于心，了如指掌。

　　葛云翻看着笔记本道：“陆主任，今天还是党群系统，该团县委、文联、妇联了。”

　　“哦。”陆一伟道：“今天调整一下，我们先去安监局，你通知一下，待会就下去。”

　　葛云小心提醒道：“陆部长，安监局是经贸系统，我们还没开始呢。”

　　“我知道，党群系统剩下一些小单位了，你们去考核就成。从今天开始考核经贸口，就先从安监局开始。”陆一伟道。

　　“好的。”陆一伟毕竟是副部长，领导随时变卦常有的事，葛云没再坚持，下去通知了。

　　上午九点，考核队伍准时到达安监局。都说安监局是个好单位，好在哪？掌管着全县大小安全，几乎涉及每个领域。煤矿、城建、学校、厂矿甚至小商小贩都挂钩，其中煤矿安全是大头，也是安监局工作的重中之重。另外，城建领域的安全也不容忽视。比如盖房子你得进行安全评价，建个加油站也得安监局批，权力大得惊人。

　　按理说，正常生产经营怕他干什么，可为了利润最大化必然要逃避责任，也就有了安全漏洞。对于一些不违反大原则的安全问题，只要你钱到位，安监局的人自然睁一只眼闭一只眼放一马。可要是得罪了这位老爷，一查一个准，绝不扑空。也就是说，商人都是游离于法律和情理之间挣大钱。

　　安监局在南阳县的地位仅次于财政局。严格的说，安监局前身属经贸委下属的煤炭安全监察局，后国家设立安监总局，在各地也设立了相应机构。设立年限不过一年多，但国家把安全提升到一个新的高度，自然格外重视。

　　年终考核，如同过年一样，年年如此。作为一项常规性工作，不需要有多少创新，按照上级要求和相关规定量化考核就行了，再依据得分高低评出优秀、合格和不称职三个档次。

　　优秀自然不用说，谁都想争。谁不是努力工作，凭什么他是优秀我不是优秀？优秀名额是根据人数比例确定的，不可能人人都是优秀。按照相关规定，连续三年被评为优秀的，可以上一个格次，这也是人们争夺的利益所在。真的如此吗？

　　理想总是美好的。一个县最大的就是正处，按照这步伐算下来，用不了几年就可以超越这一格次。就算你真连续三年评为优秀，绝不是提拔的主要依据。因为此，好多人对这个“优秀”看得不那么重视，以至于成了摊派，今年你家，明年我家。有的干脆领导直接指定某某人，也没人去太在意。然而，优秀成了此次遴选副县长的一项重要依据，让很多人觉醒了，今年的优秀争得格外激烈。

　　大部分人是合格，不称职几乎没有，没有人愿意得罪人。也有看不惯个别人的，总体上不会出了大框框。真要出现了不称职，一般情况下会重新考核，让不称职的人勉强成了合格。

　　陆一伟之所以要提前考核安监局，主要是奔着肖杨来的。张志远看上了他，陆一伟必须为其把关，了解他的真实工作状况以及其他情况。

　　安监局人员构成极其复杂，这与历史沿革有必然联系，主要由公务员和事业编组成，其中事业编有全额事业编、差额事业编和自收自支事业编。自收自支事业编里又分为干部和工人。顾名思义，自收自支就是政府或物价部门批准行政事业收费，按照一定比例留成，用于单位日常开支和工作人员工资发放。直白点，单位收钱发工资，多收多发，少收少发。

　　有人要问，这不和临时工一个性质嘛，不一样！临时工是单位聘用，不需要签订什么用工合同，随时可以卷铺盖走人。而自收自支事业编需县编办批准才能进入，并签订聘用合同，具有法律效应。与其他事业编待遇一样，同样享受各类险金，如果单位效益好，说不定比全额事业编都挣得多。

　　然而，身份问题阻挡了你前进的脚步，英雄要问出处了。公务员属行政序列，根红苗正，仕途一路坦荡。而事业编由于构成的复杂性，要想走上领导岗位，那要比公务员走许多弯路，着实不易。

　　事业单位编制里有管理岗、技术岗，还有就是工勤人员。其中，工勤人员级别最低，就算你能力再强，也不可能走上领导岗位，除非转岗。有人说，事业单位人员就是后娘养的，一点都不为过。升迁提拔不必说，还有就是薪资待遇方面了。公务员比事业编工资要高，你要想挣得多点，那必须走职称了。

　　肖杨原先是国有企业曙阳煤矿的职工，手持高级工程师职称，挣得工资与副县长持平，甚至略高。转入安监局下属的安全培训中心，属全额事业编。如果真要竞选副县长，就必须把身份过渡为公务员。

　　由于临时变更，通知安监局比较匆忙，汇报到局长高博文那里，高博文心思全然在副县长身上，那顾得上管这些，全权交给副局长接待。

　　陆一伟不计较这些，进入安监局后按照程序往下走，待考核完毕后，专门把肖杨的考核表抽出来仔细研究起来。

　　肖杨的分数出奇低，差一点就是不称职了，这让陆一伟颇为意外。按理说，肖杨来安监局的时间不短了，就算人缘再差也不至于如此。他问副局长：“肖杨平时的表现怎么样？”

　　副局长摸不透陆一伟想了解真实的还是虚假的，笑呵呵地道：“挺好的啊。”

　　“那和其他同事相处呢？”

　　“也挺好呀！”

　　“哦。”陆一伟见副局长不说实话，道：“你把肖杨叫过来，我想和他单独聊聊。”

　　不一会儿，肖杨走了进来。

　　肖杨走进来的一瞬间，陆一伟恍然有些走神。也不知为什么，自从第一次见肖杨时，就有一种捉摸不定的亲切感。

　　肖杨个子比自己还高，长相帅气，皮肤白皙，着装时尚，典型的城里人打扮。见到陆一伟后，不卑不亢，不谄不媚，骨子里透着一股不服输的劲头。

　　“坐！”陆一伟指着一旁的沙发上干脆利落道，说着拿起烟丢了过去。

　　“不好意思，陆部长，我不抽烟。”肖杨将烟还了回来，又恭敬坐了回去。

　　陆一伟点上烟道：“肖杨，我认识你。”

　　肖杨端正坐姿，一本正经道：“谢谢陆部长还记得我，我们这是第三回见面。”

　　陆一伟记不得第二次在那见过了，不去追究，拿着他的履历表道：“肖杨，8岁，中共党员，高级工程师，未婚，东州市人，毕业于西江大学土木工程系，西江省建筑业协会会员。于1996年以技术人才引进曙阳煤矿，一直从事煤矿基建项目，这些信息对吗？”（未完待续）